工伤险多大年龄不能买了
发布:2024-09-25 11:52,更新:2024-11-12 07:06
一般来说,男年满 60 周岁、女年满 50 周岁(女干部年满 55 周岁)之后就不能购买工伤保险了。
因为达到上述年龄通常意味着已经达到法定退休年龄,劳动合同终止,劳动关系结束。工伤保险是基于劳动关系存在,由用人单位为劳动者缴纳的社会保险。退休后,劳动者与用人单位之间的关系不再是劳动关系,所以无法参加工伤保险。
不过,部分地区有特殊政策。例如浙江金华规定,大龄劳动者达到法定退休年龄且不超过 65 周岁的,可以单险种参加工伤保险,但参保人员年龄达到 65 周岁的,其工伤保险关系即时终止(处于停工留薪的除外)。
其他新闻
- 灵智付灵活用工平台有哪些合作伙伴 2024-11-12
- 灵智付灵活用工平台的优势有哪些? 2024-11-12
- 灵活用工合法吗? 2024-11-12
- 灵活用工的好处? 2024-11-12
- 灵活用工平台哪个可靠?当然是灵智付! 2024-11-12
- 深圳职工交四险是否合法? 2024-11-12
- 伟宾人力是干什么的? 2024-11-12
- 灵智付公司是正规公司吗? 2024-11-12
- 灵智付是干嘛的 2024-11-12
- 十级伤残赔多少? 2024-11-12
- 满足什么条件才可以合规的购买职工四险? 2024-11-12
- 人力外包是否可以缴纳职工四险? 2024-11-12
- 为什么越来越多的老板选择职工四险外包? 2024-11-12
- 职工四险是什么意思? 2024-11-12
- 深圳四险是什么意思? 2024-11-12
联系方式
- 地址:深圳市福田区莲花街道梅岭社区新闻路57号侨福大厦9B-18A
- 电话:13825789457
- 联系人:王志强
- 手机:400-8875-228
- Email:wzq@lzfjt.com
产品分类
站内搜索